Como escolher um plano de saúde para administradores do CRA

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Como escolher um plano de saúde para administradores do CRA

Se você é um administrador inscrito no CRA, sabe da importância de ter um bom plano de saúde para garantir a sua qualidade de vida e a de sua família. Mas como escolher o melhor plano de saúde entre tantas opções disponíveis no mercado? Quais são os critérios que você deve levar em conta na hora de contratar um plano de saúde? Quais são as vantagens de ser um administrador inscrito no CRA na hora de escolher um plano de saúde? Neste artigo, vamos responder a essas e outras perguntas, para ajudá-lo a tomar a melhor decisão para o seu bem-estar.

O que é um plano de saúde?

Um plano de saúde é um contrato entre você e uma operadora de saúde, que garante a você o acesso a uma rede de serviços médicos, hospitalares, laboratoriais e odontológicos, mediante o pagamento de uma mensalidade. O plano de saúde pode ser individual, familiar ou coletivo, dependendo do número de pessoas que serão beneficiadas pelo contrato. O plano de saúde também pode ser classificado de acordo com a sua abrangência geográfica (nacional, estadual, regional ou municipal), a sua segmentação assistencial (ambulatorial, hospitalar, obstétrica ou odontológica) e o seu tipo de acomodação (enfermaria ou apartamento).

Por que ter um plano de saúde?

Ter um plano de saúde é uma forma de proteger a sua saúde e a de seus dependentes, garantindo o acesso a um atendimento de qualidade, rápido e eficiente, sem depender do sistema público de saúde, que muitas vezes é precário, demorado e insuficiente. Além disso, ter um plano de saúde pode trazer benefícios financeiros, pois você evita gastar com consultas, exames, internações e cirurgias particulares, que podem custar muito caro. Ter um plano de saúde também pode trazer benefícios fiscais, pois você pode deduzir as despesas com o plano de saúde do seu imposto de renda, até o limite estabelecido pela Receita Federal.

Quais são os direitos e deveres dos beneficiários de um plano de saúde?

Os beneficiários de um plano de saúde têm direitos e deveres que devem ser respeitados tanto pela operadora quanto pelo contratante. Entre os direitos dos beneficiários, estão:

  • Ter acesso a todas as informações sobre o plano de saúde, como a rede credenciada, os serviços cobertos, os prazos de carência, os reajustes, as multas e as penalidades.
  • Ter acesso aos serviços de saúde contratados, dentro dos limites e condições estabelecidos pelo contrato e pela Agência Nacional de Saúde Suplementar (ANS), que é o órgão regulador do setor.
  • Ter atendimento de urgência e emergência garantido, em casos de risco de vida ou de lesões irreparáveis, mesmo dentro do período de carência.
  • Ter a possibilidade de portabilidade de carências, ou seja, de trocar de plano de saúde sem precisar cumprir novos prazos de carência, desde que atendidos os requisitos da ANS.
  • Ter a possibilidade de cancelar o contrato a qualquer momento, sem multa, desde que não haja débitos pendentes com a operadora.

Entre os deveres dos beneficiários, estão:

  • Pagar as mensalidades em dia, conforme o valor e a data acordados no contrato.
  • Cumprir os prazos de carência estabelecidos no contrato, que são os períodos mínimos que o beneficiário deve esperar para ter acesso a determinados serviços de saúde.
  • Apresentar a carteirinha do plano de saúde e um documento de identidade sempre que solicitar um atendimento.
  • Informar à operadora qualquer mudança de endereço, telefone, e-mail ou dados bancários.
  • Comunicar à operadora qualquer irregularidade ou insatisfação com o plano de saúde.

Como escolher o melhor plano de saúde para administradores inscritos no CRA?

Para escolher o melhor plano de saúde para administradores inscritos no CRA, você deve levar em conta alguns fatores, como:

  • A sua necessidade de saúde: você deve avaliar o seu perfil de saúde e o de seus dependentes, considerando a idade, o histórico de doenças, os hábitos de vida, as condições de trabalho e as expectativas de uso do plano de saúde. Assim, você pode escolher o plano de saúde que melhor atende às suas necessidades, sem pagar por serviços que você não vai usar ou ficar sem cobertura para serviços que você vai precisar.
  • A rede credenciada: você deve verificar quais são os médicos, hospitais, clínicas, laboratórios e dentistas que fazem parte da rede credenciada do plano de saúde que você pretende contratar. Você deve verificar se esses profissionais e estabelecimentos são de qualidade, se estão localizados próximos à sua residência ou trabalho, se atendem às especialidades que você precisa e se têm disponibilidade de agenda. Você também deve verificar se o plano de saúde oferece a opção de reembolso, caso você prefira utilizar um profissional ou estabelecimento fora da rede credenciada, e qual é o valor e o prazo do reembolso.
  • O custo-benefício: você deve comparar os preços e as coberturas dos planos de saúde que você está considerando, e verificar qual deles oferece o melhor custo-benefício para você. Você deve levar em conta o valor da mensalidade, o valor da coparticipação (que é a parcela que você paga por cada atendimento realizado), o valor do reembolso, o valor das multas e das penalidades, e o valor dos reajustes. Você também deve levar em conta a qualidade e a abrangência dos serviços oferecidos, a reputação e a solidez da operadora, e a satisfação dos clientes.

Quais são as vantagens de ser um administrador inscrito no CRA na hora de escolher um plano de saúde?

Ser um administrador inscrito no CRA traz muitas vantagens na hora de escolher um plano de saúde, pois você pode ter acesso a planos de saúde coletivos por adesão, que são planos de saúde contratados por entidades de classe, como sindicatos, associações e conselhos profissionais, para os seus associados ou inscritos. Os planos de saúde coletivos por adesão têm algumas vantagens em relação aos planos de saúde individuais ou familiares, como:

  • Preços mais acessíveis: os planos de saúde coletivos por adesão costumam ter preços mais baixos do que os planos de saúde individuais ou familiares, pois são negociados em grupo, com maior poder de barganha e menor risco para as operadoras.
  • Coberturas mais amplas: os planos de saúde coletivos por adesão costumam ter coberturas mais amplas do que os planos de saúde individuais ou familiares, pois são baseados em contratos coletivos, que têm maior flexibilidade e possibilidade de personalização.
  • Facilidade de contratação: os planos de saúde coletivos por adesão costumam ter facilidade de contratação, pois não exigem análise de perfil ou avaliação médica prévia, bastando comprovar a vinculação à entidade de classe.

Quais são as opções de planos de saúde com desconto para administradores inscritos no CRA?

Os administradores inscritos no CRA podem contar com quatro opções de planos de saúde com desconto, que são oferecidos por quatro operadoras de renome no mercado: Bradesco Saúde, SulAmérica, Unimed e NotreDame. Veja a seguir as principais características de cada uma dessas opções:

Claro, vou continuar a escrever a postagem de blog sobre como escolher o melhor plano de saúde para administradores inscritos no CRA. Eu parei na parte em que eu estava apresentando as opções de planos de saúde com desconto oferecidos pela Bradesco Saúde. Vou retomar a partir daí.

Bradesco Saúde

A Bradesco Saúde é uma das maiores e mais conceituadas operadoras de saúde do Brasil, com mais de 4 milhões de beneficiários e mais de 40 mil empresas clientes. A Bradesco Saúde oferece aos administradores inscritos no CRA planos de saúde com desconto exclusivos. Os planos de saúde da Bradesco Saúde têm as seguintes características:

  • Cobertura nacional: os planos de saúde da Bradesco Saúde permitem que você tenha acesso a uma ampla rede credenciada em todo o território nacional, com mais de 42 mil médicos, 2,7 mil hospitais, 11 mil clínicas e 10 mil laboratórios.
  • Acomodação em apartamento: os planos de saúde da Bradesco Saúde garantem que você tenha direito a uma acomodação individual e privativa em caso de internação, com mais conforto e privacidade para você e seus acompanhantes.
  • Serviços adicionais: os planos de saúde da Bradesco Saúde contam com serviços adicionais que agregam valor e comodidade ao seu plano, como o Bradesco Saúde Concierge, que é um atendimento personalizado e exclusivo para os beneficiários de planos premium, com acesso a uma equipe multidisciplinar, agendamento de consultas, orientação médica por telefone, segunda opinião médica, check-up anual, entre outros; o Bradesco Saúde Efetiva, que é um programa de prevenção e promoção da saúde, com acompanhamento de casos crônicos, gestantes de alto risco, idosos, entre outros; e o Bradesco Saúde Digital, que é uma plataforma online que permite que você tenha acesso a serviços como solicitação de reembolso, consulta à rede credenciada, emissão de segunda via de boleto, entre outros.

Alguns dos hospitais credenciados pela Bradesco Saúde em São Paulo são:

  • Hospital Albert Einstein
  • Hospital Sírio-Libanês
  • Hospital Oswaldo Cruz
  • Hospital Samaritano
  • Hospital São Luiz

SulAmérica

A SulAmérica é a maior seguradora independente do Brasil, com mais de 7 milhões de clientes e mais de 120 anos de história. A SulAmérica oferece aos administradores inscritos no CRA planos de saúde com desconto exclusivos. Os planos de saúde da SulAmérica têm as seguintes características:

  • Cobertura nacional: os planos de saúde da SulAmérica permitem que você tenha acesso a uma ampla rede credenciada em todo o território nacional, com mais de 22 mil médicos, 1,4 mil hospitais, 6,9 mil clínicas e 2,7 mil laboratórios.
  • Acomodação em apartamento: os planos de saúde da SulAmérica garantem que você tenha direito a uma acomodação individual e privativa em caso de internação, com mais conforto e privacidade para você e seus acompanhantes.
  • Serviços adicionais: os planos de saúde da SulAmérica contam com serviços adicionais que agregam valor e comodidade ao seu plano, como o SulAmérica Saúde Ativa, que é um programa de prevenção e promoção da saúde, com acompanhamento de casos crônicos, gestantes, idosos, entre outros; o SulAmérica Resgate Saúde, que é um serviço de transporte inter-hospitalar em casos de emergência, com UTI móvel e equipe médica especializada; e o SulAmérica Saúde Online, que é uma plataforma online que permite que você tenha acesso a serviços como solicitação de reembolso, consulta à rede credenciada, emissão de segunda via de boleto, entre outros.

Alguns dos hospitais credenciados pela SulAmérica em São Paulo são:

  • Hospital Albert Einstein
  • Hospital Sírio-Libanês
  • Hospital Oswaldo Cruz
  • Hospital Santa Catarina
  • Hospital Nove de Julho

Unimed

A Unimed é a maior cooperativa médica do mundo, com mais de 18 milhões de beneficiários e mais de 110 mil médicos cooperados. A Unimed oferece aos administradores inscritos no CRA planos de saúde com desconto exclusivos. Os planos de saúde da Unimed têm as seguintes características:

  • Cobertura nacional: os planos de saúde da Unimed permitem que você tenha acesso a uma ampla rede credenciada em todo o território nacional, com mais de 110 mil médicos, 3,1 mil hospitais, 10,9 mil clínicas e 6,4 mil laboratórios.
  • Acomodação em apartamento: os planos de saúde da Unimed garantem que você tenha direito a uma acomodação individual e privativa em caso de internação, com mais conforto e privacidade para você e seus acompanhantes.
  • Serviços adicionais: os planos de saúde da Unimed contam com serviços adicionais que agregam valor e comodidade ao seu plano, como o Unimed Fone, que é um serviço de orientação médica por telefone, disponível 24 horas por dia, 7 dias por semana; o Unimed Personal, que é um serviço de atendimento domiciliar, com equipe multidisciplinar, para casos de baixa complexidade; e o Unimed Online, que é uma plataforma online que permite que você tenha acesso a serviços como solicitação de reembolso, consulta à rede credenciada, emissão de segunda via de boleto, entre outros.

Alguns dos hospitais credenciados pela Unimed em São Paulo são:

  • Hospital Unimed Paulistana
  • Hospital Unimed Santa Helena
  • Hospital Unimed São Roque
  • Hospital Unimed Guarulhos
  • Hospital Unimed ABC

Claro, vou continuar a escrever a postagem de blog sobre como escolher o melhor plano de saúde para administradores inscritos no CRA. Eu parei na parte em que eu estava apresentando as opções de planos de saúde com desconto oferecidos pela NotreDame.

NotreDame

A NotreDame é uma das maiores operadoras de saúde do Brasil, com mais de 6 milhões de beneficiários e mais de 20 mil empresas clientes. A NotreDame oferece aos administradores inscritos no CRA planos de saúde com descontos exclusivos. Os planos de saúde da NotreDame têm as seguintes características:

  • Cobertura nacional: os planos de saúde da NotreDame permitem que você tenha acesso a uma ampla rede credenciada em todo o território nacional, com mais de 23 mil médicos, 1,5 mil hospitais, 7,7 mil clínicas e 2,8 mil laboratórios.
  • Acomodação em apartamento: os planos de saúde da NotreDame garantem que você tenha direito a uma acomodação individual e privativa em caso de internação, com mais conforto e privacidade para você e seus acompanhantes.
  • Serviços adicionais: os planos de saúde da NotreDame contam com serviços adicionais que agregam valor e comodidade ao seu plano, como o NotreDame Saúde 24 Horas, que é um serviço de orientação médica por telefone, disponível 24 horas por dia, 7 dias por semana; o NotreDame Saúde em Casa, que é um serviço de atendimento domiciliar, com equipe multidisciplinar, para casos de baixa complexidade; e o NotreDame Saúde Online, que é uma plataforma online que permite que você tenha acesso a serviços como solicitação de reembolso, consulta à rede credenciada, emissão de segunda via de boleto, entre outros.

Alguns dos hospitais credenciados pela NotreDame em São Paulo são:

  • Hospital NotreDame Paulistana
  • Hospital NotreDame Jardins
  • Hospital NotreDame São Bernardo
  • Hospital NotreDame Campinas
  • Hospital NotreDame Sorocaba

Conclusão

Escolher o melhor plano de saúde para administradores inscritos no CRA é uma decisão importante, que deve ser feita com base em critérios como a necessidade de saúde, a rede credenciada, o custo-benefício, os direitos e deveres dos beneficiários, e as vantagens de ser um administrador inscrito no CRA.

Neste artigo, apresentamos quatro opções de planos de saúde com desconto para administradores inscritos no CRA, que são oferecidos pelas operadoras Bradesco Saúde, SulAmérica, Unimed e NotreDame, destacando os seus diferenciais e benefícios. Esperamos que este artigo tenha sido útil para você, e que você possa escolher o plano de saúde que melhor atende às suas expectativas e necessidades.

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